Người dân sẽ được tăng 15% lương hưu và trợ cấp BHXH từ ngày 1/7
Từ ngày 1/7/2024, điều chỉnh về lương hưu, trợ cấp bảo hiểm xã hội (BHXH), và trợ cấp ưu đãi dành cho người có công. Đây là một phần của đề xuất từ Chính phủ nhằm nâng cao đời sống của người dân.
Bộ trưởng Bộ Nội vụ, bà Phạm Thị Thanh Trà, đã thông báo về việc tăng lương cơ sở từ 1,8 triệu đồng lên 2,34 triệu đồng, tương ứng với mức tăng 30%. Cùng với đó, mức lương hưu và trợ cấp BHXH cũng sẽ được tăng 15% kể từ ngày 1/7/2024.
Cụ thể, đối với những người đang hưởng lương hưu từ trước năm 1995, nếu mức hưởng sau khi điều chỉnh vẫn thấp hơn 3,2 triệu đồng/tháng, họ sẽ được điều chỉnh tăng thêm 0,3 triệu đồng/tháng. Những người có mức hưởng từ 3,2 triệu đồng đến dưới 3,5 triệu đồng/tháng sẽ được điều chỉnh lên 3,5 triệu đồng/tháng.
Chính phủ cũng đề xuất tăng trợ cấp ưu đãi người có công theo mức chuẩn trợ cấp từ 2,055 triệu đồng lên 2,789 triệu đồng/tháng, tương đương mức tăng 35,7%. Điều này cao hơn mức tăng lương 30% của công chức, cho thấy sự ưu tiên đặc biệt đối với nhóm đối tượng này.
Ngoài ra, mức chuẩn trợ giúp xã hội cũng sẽ được điều chỉnh từ 360.000 đồng lên 500.000 đồng/tháng, tương đương mức tăng 38,9%. Đây là một trong những biện pháp quan trọng nhằm hỗ trợ người dân có hoàn cảnh khó khăn, đảm bảo mức sống cơ bản và thúc đẩy công bằng xã hội.
Để thực hiện các chính sách này, Chính phủ đề nghị mở rộng phạm vi sử dụng nguồn tích lũy cải cách tiền lương của ngân sách Trung ương và địa phương. Điều này nhằm đảm bảo việc chi trả cho các khoản điều chỉnh lương hưu, trợ cấp BHXH, trợ cấp ưu đãi người có công, trợ cấp xã hội, và các chính sách an sinh xã hội khác.
Bảo hiểm xã hội Việt Nam trước đó đã đề xuất mức điều chỉnh lương hưu từ ngày 1/7/2024 khoảng 8%. Tuy nhiên, với đề xuất mới nhất của Chính phủ, mức tăng đã gần gấp đôi, thể hiện sự nỗ lực của Nhà nước trong việc cải thiện đời sống của người dân.
Theo số liệu thống kê, tính đến cuối năm 2023, có khoảng 2,7 triệu người cao tuổi hưởng lương hưu và trợ cấp BHXH hàng tháng, và hơn 18,2 triệu người tham gia BHXH, trong đó có hơn 1,7 triệu người tham gia BHXH tự nguyện. Từ năm 1995 đến hết năm 2023, Quốc hội và Chính phủ đã tiến hành 23 lần điều chỉnh lương hưu, giúp mức lương của người nghỉ hưu hiện nay tăng từ 21 – 26 lần so với mức lương hưu tại thời điểm năm 1995.
Người hưởng lương hưu từ Quỹ bảo hiểm xã hội hiện có mức hưởng bình quân là 5,6 triệu đồng/người/tháng; còn người hưởng lương hưu từ ngân sách Nhà nước là 4,7 triệu đồng/người/tháng. Việc tăng lương cơ sở cho đội ngũ cán bộ, công chức, viên chức và lực lượng vũ trang sẽ đồng thời kéo theo mức hưởng lương hưu và trợ cấp bảo hiểm xã hội cũng tăng lên.
Chính phủ cũng đã đưa ra giải pháp điều chỉnh mức lương cơ sở từ 1,8 triệu đồng lên 2,34 triệu đồng/tháng cho cán bộ, công chức, viên chức và lực lượng vũ trang từ ngày 1/7/2024. Đồng thời, các mức trợ cấp ưu đãi người có công cũng được điều chỉnh tăng theo mức chuẩn trợ cấp.
Trong lĩnh vực công, việc thực hiện cải cách tiền lương theo Nghị quyết 27 sẽ được tiến hành từng bước, hợp lý và thận trọng. Từ ngày 1/7/2024, sẽ bổ sung chế độ tiền thưởng với quỹ tiền thưởng bằng 10% quỹ lương cơ bản. Đồng thời, các loại phụ cấp hiện hành vẫn tiếp tục được thực hiện.
Đối với khu vực doanh nghiệp, Chính phủ cũng đề xuất điều chỉnh mức lương tối thiểu vùng theo quy định của Bộ luật Lao động với mức tăng 6% áp dụng từ ngày 1/7/2024. Điều này sẽ đảm bảo mức lương tối thiểu cho người lao động trong khu vực doanh nghiệp, giúp cải thiện đời sống và động lực làm việc của họ.
Ngày 31/5, Ban cán sự đảng Bộ Nội vụ đã trình Bộ Chính trị xem xét và cho ý kiến về các nội dung cải cách tiền lương. Các đề xuất này bao gồm cả điều chỉnh lương hưu, trợ cấp bảo hiểm xã hội, trợ cấp ưu đãi người có công và trợ cấp xã hội từ ngày 1/7/2024.
Theo Bộ trưởng Phạm Thị Thanh Trà, để thực hiện đầy đủ và đồng bộ các nội dung cải cách tiền lương khu vực công theo Nghị quyết 27, cần phải nghiên cứu kỹ lưỡng, toàn diện và sửa đổi nhiều văn bản liên quan của Đảng và pháp luật. Các giải pháp điều chỉnh lương được đề xuất sau nhiều lần họp Ban Chỉ đạo cải cách tiền lương và Thường trực Chính phủ, cùng với sự tham gia của các ban, bộ, ngành liên quan.
Việc tăng lương và điều chỉnh các khoản trợ cấp sẽ có tác động tích cực đến nhiều nhóm đối tượng trong xã hội. Các đối tượng nghỉ hưu, hưởng trợ cấp và các chế độ, chính sách liên quan đều được điều chỉnh tăng tương ứng với mức tăng lương của công chức. Điều này phù hợp với các yêu cầu của Nghị quyết 27, 28 và 42-NQ/TW, cùng với các quy định của pháp luật hiện hành.
Tổng hợp sơ bộ cho thấy, việc tăng lương sẽ tác động lên khoảng 18 triệu người hưởng BHXH, hơn 50 triệu người được ngân sách nhà nước hỗ trợ đóng bảo hiểm y tế, khoảng 16 triệu học sinh, sinh viên và khoảng 30 triệu người liên quan đến các chính sách hỗ trợ từ Nghị quyết của HĐND cấp tỉnh.
Mức tăng lương cơ sở từ 1,8 triệu đồng lên 2,34 triệu đồng/tháng là mức tăng cao nhất từ trước đến nay, góp phần cải thiện đời sống của người hưởng lương và các đối tượng hưởng chế độ phụ cấp, trợ cấp. Điều này không chỉ tạo động lực nâng cao năng suất và hiệu quả làm việc, mà còn góp phần ổn định xã hội và thể hiện sự quan tâm của Đảng và Nhà nước đối với đội ngũ cán bộ, công chức, viên chức, lực lượng vũ trang và các đối tượng hưởng chế độ, chính sách trợ cấp trong bối cảnh đất nước còn nhiều khó khăn.
Tóm lại, chính sách tăng lương và trợ cấp từ ngày 1/7/2024 không chỉ mang lại những tác động tích cực mà còn thể hiện sự cam kết của Chính phủ trong việc cải thiện đời sống của người dân, thúc đẩy tiến bộ và công bằng xã hội, đồng thời bảo đảm sự ổn định chính trị xã hội.
Bích Ngân
